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Trabalho em Equipe: Técnicas para Atuação Eficaz – Online e Ao Vivo

R$ 390,00 – R$ 540,00

APROVEITE NOSSOS DESCONTOS PROGRESSIVOS:
De 2 a 5 inscrições – 10%
De 6 a 10 inscrições – 15%
Mais de 11 inscrições – 20%
Observação: Descontos válidos para participantes da mesma empresa que se inscreverem para o mesmo curso.

| Carga Horária: 8 horas (04 horas por dia) 

Objetivos:
Discutir importância do trabalho em equipe para alcançar os objetivos organizacionais; Capacitar os participantes para uma visão atualizada e dinâmica do papel do trabalho em equipe; Capacitar os participantes a formar equipe eficaz fase alinhadas ao Planejamento Estratégico da Empresa; Propiciar técnicas para que a equipe se mantenha unida e motivada; Orientar a implantação de novas lideranças independente de cargo ou departamento; Definir as características principais e as competências necessárias de uma equipe de trabalho efetiva; Identificar os estilos de liderança e a importância do papel do líder no desempenho das equipes de trabalho.

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Descrição

Trabalho em Equipe: Técnicas para Atuação Eficaz

O trabalho em equipe visa à melhoria da performance organizacional através da união de esforços, desenvolvimento de habilidade e atitudes que permitam aos profissionais trabalhar de maneira sinérgica com o respeito mútuo e comprometimento com os objetivos e metas empresariais.

Programa

Objetivo:

  • Discutir importância do trabalho em equipe para alcançar os objetivos organizacionais;
  • Capacitar os participantes para uma visão atualizada e dinâmica do papel do trabalho em equipe;
  • Capacitar os participantes a formar equipe eficaz fase alinhadas ao Planejamento Estratégico da Empresa;
  • Propiciar técnicas para que a equipe se mantenha unida e motivada;
  • Orientar a implantação de novas lideranças independente de cargo ou departamento;
  • Definir as características principais e as competências necessárias de uma equipe de trabalho efetiva;
  • Identificar os estilos de liderança e a importância do papel do líder no desempenho das equipes de trabalho;

Programa:

  1. O que é Trabalho em Equipe ?
  2. Diferença entre Grupo X Equipe
  3. Desenvolvimento de uma Equipe
    • Grupo
    • Pseudo Equipe
    • Equipe
    • Equipe de Alta Performance
  1. Como formar Equipes de Trabalho
    • Definição de Objetivos e Metas
    • Identificação dos Papéis
    • Importância do Lider
  1. Condições Básicas para existência de uma Equipe
    • Desafio
    • União
    • Responsabilidade (assumir)
    • Habilidades
    • Comprometimento
    • Iniciativa
    • Motivação
  1. Principais Características de uma Equipe Eficaz
    • Saber Ouvir
    • Divergência Civilizada
    • Comunicação Aberta (Dar e receber feed-back)
    • Decisões de Consenso
    • Participação
  1. Manutenção da Equipe
    • Reuniões para gerenciamento
    • Auto-avaliação
    • Reconhecimento e valorização da equipe
  1.  Principais Dificuldades Que Encontramos para Sermos Uma Equipe Eficaz
  • Plano de Ação Para Melhorar a Performance

Público Alvo:
Gestores, Líderes e os profissionais que necessitam desenvolver suas competências em equipe.

 

Informações Gerais

INVESTIMENTO:
R$ 390,00 por participante para empresas associadas e clientes Paulicon Contábil.
R$ 540,00 por participante.

INCLUSO: Apostila e Certificado Digital.

INFORMAÇÕES:
(11) 4173-5366 / (11) 99170-4599
E-mail: contato@paulicontreinamento.com.br

IMPORTANTE SABER:

  • O cancelamento da inscrição do treinamento só será aceito com 02 dias de antecedência por e-mail.
  • Ausência sem aviso prévio, será cobrado 35% do valor da inscrição, referente e reserva e as despesas gerais do evento on-line.
  • A Paulicon Treinamento reserva-se no direito de cancelar o treinamento, com até 24 horas de antecedência, caso não atingir o número mínimo de participantes ou por alguma eventualidade.

Instrutora

Sandra Klanfar  –  Consultora de Gestão Empresarial e Sócia-Proprietária da SKC Consultoria & Assessoria Empresarial. Atuando nas áreas de Desenvolvimento Organizacional, Normas de Gestão e Recursos Humanos ;
 28 Anos de experiência em implementação de Sistemas de Gestão baseados nos padrões ISO 9001, ISO 14001, OHSAS
18001/ISO45001, ISO 31000, ISO 50001, ISO 37301, ISO 27001, SA 8000, SASSMAQ , Programa OEA (Operador Econômico
Autorizado) focados às necessidades organizacionais;
 Auditor de Gestão Integrada (ISO 9001/14001/45001/37301, SA8000 entre outras;
 Lead Assessor ISO 9001:2015, especialista em Ferramentas da Qualidade : Kaizen, PDCA, Gráfico de Pareto, Poka Yoke, 5S,
Avaliação de Riscos, Ishikawa, 5W E 2H entre outras;
 Especialistas em Ministrar Treinamentos relativos às Normas de Gestão, Ferramentas da Qualidade e Comportamentais;
 Sólida experiência em empresas nacionais e multinacionais, na Indústria Metalúrgica, Química e Plástica, Têxtil e Prestação
de Serviços/Transporte e Logística;
 Tem atuada há 20 anos em Transporte e Logística de Veículos e Carga Geral;
 Especialista no Programa 5 Sensos, com implantação em empresas de grande, médio e pequeno porte dos diversos
seguimentos de mercado;
 Desenvolve o Mapeamento de Processos com Implantação de KPIs para avaliar e monitorar a performance organizacional;
 Know-how em ministrar Treinamentos com metodologia participativa através de dinâmicas e exercícios nas áreas de
Qualidade, Meio Ambiente, Saúde e Segurança, Sustentabilidade – ESG , Programa OEA entre outros.

Como Acessar

O link para o treinamento ao vivo será disponibilizado em até 01 útil antes do treinamento.

Plataforma:

 

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