Descrição
Módulo 1: Introdução à Gestão de Compras
- Conceitos fundamentais de gestão de compras.
- Importância estratégica da gestão de compras para empresas do setor de transporte rodoviário de cargas.
- Panorama do mercado de fornecedores para o setor.
Módulo 2: Estratégias de Compras e Negociação com Fornecedores
- Técnicas de negociação eficazes para gestores de compras.
- Seleção e gestão de fornecedores.
- Contratos e parcerias estratégicas.
Módulo 3: Gestão Financeira em Compras
- Orçamento de compras e controle de custos.
- Análise de custo-benefício de decisões de compra.
- Impacto das compras nos resultados financeiros da empresa.
Módulo 4: Tecnologia e Inovação na Gestão de Compras
- Ferramentas tecnológicas para otimização de processos de compras.
- Inovação e tendências em gestão de compras.
- Gestão de riscos e compliance em compras.
Recursos Adicionais:
- Estudos de Caso: Discussão de casos reais do setor de transporte rodoviário de cargas para ilustrar desafios e soluções na gestão de compras.
- Exercícios Práticos: Atividades práticas de planejamento de compras, seleção de fornecedores e negociação.
- Simulações de Cenários de Compras: Treinamento prático em situações simuladas de compras, preparando os participantes para enfrentar negociações complexas e decisões estratégicas.
Público-Alvo: Profissionais atuantes no setor de transporte rodoviário de cargas, incluindo gestores de compras, supervisores, técnicos e analistas de logística, além de empreendedores e demais interessados na eficiente gestão de compras dentro desse segmento específico.
Izabel Cristina da Rocha – Mestra em Administração com ênfase em finanças pela FECAP – Fundação Escola de Comércio Álvares Penteado, pós-graduada em Controladoria e Finanças pela UFF – Universidade Federal Fluminense e Administração da Produção e Gestão da Produtividade pela UNIARA – Universidade de Araraquara e graduada em Economia pela UNIARA – Universidade de Araraquara.
Carreira docente iniciada em 1995, lecionando em cursos livres, durante 10 anos, os seguintes temas: Pacote Office, DOS e linguagem de programação. Professora em cursos de graduação em 2005, na Universidade Santa Giulia em Taquaritinga, responsável pelas matérias Administração da Produção e Administração de Materiais, atualmente docente na Live University nas matérias de Liderança e Remuneração & Benefícios.
Como profissional de Recursos Humanos, foi responsável por criar e aplicar treinamentos, seminários e palestras relacionados à Previdência Complementar e Educação Financeira em empresas multinacionais como Ford, Hyundai, C&A e FMC Technologies e JBS.
Experiência em Implementação de Programa de Preparação para Aposentadoria & Programa de Educação Financeira e Previdenciária, com o objetivo de ampliar as informações sobre finanças e economia para que os empregados e seus dependentes possam se organizar financeiramente e preparar sua aposentadoria; Perfis de Investimento.
Gestão de pessoas: liderança de equipes multifuncionais e regionais.
Os treinamentos da Paulicon Treinamento são realizados em diferentes formatos para melhor atender às necessidades dos participantes:
📌 Online – Transmitido ao vivo pela plataforma Microsoft Teams, permitindo interação em tempo real com os instrutores e demais participantes. O link de acesso será disponibilizado até 1 dia útil antes da data do treinamento.
📌 Presencial – Realizado na sede do Setrans ABC, proporcionando uma experiência imersiva e interativa.
📌 In Company – Levamos o treinamento até a sua empresa, garantindo mais flexibilidade e personalização de acordo com a realidade da sua equipe.
